
Ian J. Mise reçoit le Prix Diana Ferguson au congrès national de l'ACP de 2006 à Toronto.
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Faits saillants
- Président du conseil d'administration de 1991-1992
- Membre de l'ACP depuis 1980 et actuellement président de LeadingEdge Payroll Group Inc.
- M. Mise a été président du conseil d'administration et président de l'ACP et il apporte son soutien à la profession de la paie depuis très longtemps à titre de bénévole, d'expert en la matière, de contributeur au contenu, de représentants dans les relations avec les gouvernements et de conférencier.
- Comptant plus de 25 années d'expérience dans les secteurs de la paie, des avantages sociaux, des technologies de l'information, de la fiscalité et de la retraite, il est reconnu comme expert dans les domaines de la paie et des RH.
- Membre de longue date de l'APA et de l'ACP, Ian Mise a été honoré par les deux organisations pour son engagement à long terme à la profession et il a reçu le Prix du mérite de l'APA en 1993 et le Prix Diana Ferguson en 2006.
- Voici un extrait d'un article sur la représentation auprès des gouvernements publié dans l'édition de janvier/février 2008 de la revue DIALOGUE : « Aujourd'hui, grâce à l'excellent travail qui se poursuit, nous sommes convaincus que les agences gouvernementales considèrent l'ACP comme un précieux collaborateur et qu'elles évaluent avec respect les points de vue et les recommandations que nous leur présentons. […] Convaincre les autorités de l'aspect crucial d'informer les employeurs à l'avance en ce qui concerne les changements proposés (dans le cadre de la présentation d'un budget ou lors d'une déclaration économique, etc.) et de l'importance de notre opinion sur les incidences administratives n'a pas toujours été facile, mais l'Association a réussi cet exploit. Aujourd'hui, les employeurs se font entendre tout au long du processus d'établissement des taux et l'impact administratif de ces mesures est conséquemment réduit. »
Prix
- Prix Diana Ferguson en 2006
- Prix du conseil d'administration en 2003
- Membre honoraire en 2000
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