Meilleures pratiques relatives aux régimes collectifs d'avantages sociaux

Pour comprendre et négocier les avantages sociaux des employés

Ce séminaire d’une journée explore les outils de pointe dans le domaine des avantages sociaux. Il fournit une vue d’ensemble et une analyse détaillée des meilleures pratiques relatives aux régimes collectifs d’avantages sociaux, dans le but de mieux outiller les participants et de leur permettre de mieux négocier les avantages au renouvellement du régime. Ce cours aborde les avantages collectifs principalement sous les angles de la paie, des ressources humaines et des finances.

Objectif
Comprendre comment l’assureur construit le régime collectif d’avantages sociaux, afin de se donner des outils pour pouvoir mieux négocier le régime à son renouvellement. Conçu à l’intention des personnes intéressées à avoir une influence sur l’éventail actuel et futur des avantages offert aux employés, ce séminaire explore l’industrie des avantages sociaux et lève le voile sur la façon dont ces régimes d’avantages se construisent dans la vraie vie. En participant à ce séminaire captivant et interactif, vous apprendrez comment réduire de façon permanente le coût des avantages sociaux.
 

Principaux apprentissages attendus

  • Comment les régimes d'avantages sociaux se construisent
  • Comment réduire de façon permanente le coût des avantages sociaux
  • Comment miser sur le mieux-être pour réduire les coûts à long terme
  • Comment intégrer des techniques alternatives de gestion des risques au sein du mécanisme de financement du régime
  • Informations plus détaillées sur les avantages sociaux et sur les moyens d'intégrer les changements requis rapidement
 
Avantages connexes
  • Maintien de l'accréditation grâce au cumul d'heures de FPC
  • Développement et amélioration des perspectives de carrière
  • Réseautage avec d'autres professionnels
 
Clientèle visée
  • Gestionnaires de la comptabilité et autres professionnels qui doivent être au courant des implications du régime d'avantages sociaux sur le plan des coûts à court et à long terme
  • Gestionnaires des ressources humaines et de bureau et autres professionnels des affaires assumant la responsabilité fonctionnelle de la paie et/ou des avantages sociaux
  • Organisations souhaitant revoir, analyser et comprendre les relevés et déclarations relatifs à leur propre régime d'avantages sociaux
  • Professionnels de la paie ou des ressources humaines nouvellement arrivés à leur fonction ou au sein de l'organisation
  • Autres clientèles recommandées : gestionnaires de bureau, professionnels des affaires, spécialistes de la paie
 
Préalables/expérience nécessaires
  • Compréhension des rouages des avantages sociaux
  • Expérience de la gestion des avantages sociaux
  • Nous recommandons aux professionnels de la paie de suivre ce séminaire aux deux ans.
 
REMARQUE IMPORTANTE : Les participants sont invités à apporter une copie du dernier renouvellement annuel de leur régime d'avantages sociaux pour s'en servir dans les études de cas.
 

Votre inscription comprend: le séminaire, le manuel de référence du cours et divers documents, le petit déjeuner continental, le dîner et des rafraîchissements à toutes les pauses. 

Veuillez porter une tenue de ville décontractée et vous vêtir de façon à pouvoir enfiler ou retirer un vêtement plus chaud, selon la température ambiante. 

ANNULATION OU TRANSFERT DE SÉMINAIRE : les demandes doivent nous parvenir par écrit au moins cinq (5) jours ouvrables avant la date du séminaire. Veuillez noter que des frais d'annulation ou de transfert s'appliqueront (50$ plus taxes, par jour, par session). Les demandes d'annulation ou de transfert reçu moins de 5 jours ouvrables avant la date du séminaire ne sont pas assujetties à un transfert ou un remboursement.

POUR TOUTES QUESTIONS concernant cette inscription, veuillez nous contacter à adhésion@payroll.ca
 

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